UP CONSULTING GmbH
Jeersdorfer Weg 20
27356 Rotenburg

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Ansprechpartner/in
Sebastian Saul

sebastian.saul@up-consulting.de

Telefon
05326 978922
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nach Absprache

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Das UP steht für Unternehmens- und Personalberatung. Die Personalvermittlung und Personalentwicklung sind seit 1995 genauso unser Tagesgeschäft wie das Marketing, PR und viele Trainings- und Beratungsfelder.

Im Zentrum zwischen Hannover, Bremen und Hamburg fühlen wir uns in Rotenburg/Wümme sehr wohl und unterstützen Kunden verschiedenster Art und Größe.

Ein wenig stolz sind wir auf unsere Aushängeschilder: die JUMP!-Trainings und BERUFSWEG. Mit diesen beiden Marken haben wir uns im Laufe der letzten 26 Jahre von anderen Seminaranbietern und Internetportalbetreibern abgehoben.

Mit der Erfindung der „DIGI - LOGEN“ Berufsorientierung bzw. des „DIGI - LOGEN“ Recruitings gehen wir den nächsten Schritt in Sachen Innovation.

Wir verbinden:

  • Menschen
  • moderne Digitalisierung mit klassisch-analogen Instrumenten („DIGI - LOG“)
  • Schulen mit Unternehmen und Institutionen
  • SchülerInnen mit beruflichen ExpertInnen
  • „Suchende“ mit „Bietenden“
  • uns nicht die Augen vor der Zukunft
  • sehr viele schöne Erinnerungen und Erfolge mit den letzten 26 Jahren
Art der BO-Maßnahme
Berufswahl und Entscheidungsfindung
Bewerbungsmanagement/-training
Jahrgangsstufe
Jahrgang 8
Jahrgang 9
Jahrgang 10
Jahrgang 11
Jahrgang 12
Jahrgang 13
Kurzbeschreibung
„Wähle einen Beruf, den du liebst, und du brauchst keinen Tag in deinem Leben mehr zu arbeiten.“ Konfuzius

JUMP! steht für die Idee, Jugendlichen bei der Berufswahl und -orientierung etwas auf die Sprünge zu helfen. Wir zeigen jungen Erwachsenen erfolgreiche, praxiserprobte Sprungtechniken in unseren Trainings und Seminaren auf.

Wie weit sie springen wollen, bestimmen ihre Motivation und Eigeninitiative. Wir haben schon viele Weitsprünge mit der entsprechenden Punktlandung erlebt.

Im Rahmen unserer Unternehmens- und Personalberatung bietet die Marke JUMP! seit nunmehr 26 Jahren den – etwas anderen – Blick hinter die Kulissen, auf den Schreibtisch der Personalentscheider.

Mit dem Herz am rechten Fleck, Leidenschaft und Know-how sprechen wir die Sprache der Jugendlichen und freuen uns wirklich, wenn wir Motivation hervorrufen sowie Tipps aus der modernen Personalpraxis an Schüler:innen weitergeben dürfen!

Ziel der Maßnahme
Die JUMP!-Trainings (Selfmarketing, Assessment-Center, TALK, Erster Eindruck, Berufsorientierung und Medien, Praktikumsreflexion) helfen den Schüler:innen der allgemeinbildenden Schulen am Übergang Schule / Beruf. Modulspezifisch finden die Jugendlichen heraus, wer sie sind, was sie können und was sie wollen bzw. welche Verhaltensweisen in der Arbeitswelt hilfreich sind. Das Ziel ist eine bessere, breitere und bewusstere Berufswahl-Entscheidung!
Umfang der Maßnahme
Die JUMP!-Trainings (Selfmarketing, Assessment-Center, TALK) unfassen 6 Schulstunden. Die JUMP!-Trainings (Erster Eindruck, Berufsorientierung und Medien, Praktikumsreflexion) umfassen 3 Schulstunden
Kosten der Maßnahme
Die JUMP!-Module (6 Schulstunden) kosten 740 Euro und die JUMP!-Module (3 Schulstunden) kosten 370 Euro.
Fördermöglichkeiten
50% der Kosten werden von der Bundesagentur für Arbeit getragen
Maximale Teilnehmerzahl
27
Hinweise zur Antragstellung
Am besten im persönlichen Gespräch abstimmen.

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